Suoraan sisältöön
Yhteistyötä kalliolla

81 % Elon asiakkaista

Elon yritysasiakkaista arvioi yhteistyömme parantaneen työkyvyttömyysriskin hallintaa.

Lähde: Elon data

Työkykyjohtaminen on käytännön tekoja

”Talon sisäinen kommunikaatio on parantunut. Olemme oppineet tunnistamaan paremmin kipukohdat ja reagoimaan niihin paremmin. Lisäksi esihenkilöillä on käytössään selkeät toimintamallit.”

Jari Pajunen, Taloustutkimus

Webinaari: Hyvinvoiva työyhteisö ei synny sattumalta

Millainen vaikutus työyhteisöllä on meidän jokaisen työkykyyn? Entä mikä on työyhteisötaitojen merkitys?

Webinaarissamme 19.5. sukellat pintaa syvemmälle siihen, miten työyhteisö tukee työkykyä.

Keskustelu pöydän ääressä

Monipuolinen verkko-oppimisympäristö asiakkaidemme käytössä

95 % koulutuksiimme osallistujista kokee työkykyjohtamisen taitojensa kehittyneen.

EloKanava on paikka sinulle, joka haluat oppia lisää henkilöstön työkyvystä tiiviiden kurssien avulla. Perehdy työkykyjohtamisen teemoihin HR:n, esihenkilön tai työntekijän näkökulmasta juuri silloin, kun sinulle parhaiten sopii. 

Kaksi henkilöä kävelee alas portaita

Ajankohtaista pk-yrittäjille

Ota tai siirrä vakuutus

Työeläkeyhtiöissä on eroja. Me uskomme pitkäaikaiseen kumppanuuteen ja saat meiltä aina mutkatonta palvelua. Suomalaisista yrityksistä joka kolmas on valinnut Elon työeläke­kumppanikseen.

Ota vakuutus

Haluatko kuulla lisää työkykyjohtamisen ratkaisuistamme?

Jätä yhteystietosi, niin soitamme sinulle.

Elo työeläkevakuuttajana neuvoo ja opastaa asiakasyrityksiä työkyvyttömyysriskin vähentämisessä ja hallinnassa. Elon tehtävä on vähentää työkyvyttömyys-eläkeriskiä Elon vakuutuskannassa. Työkyvyttömyysriskin hallinnan palveluiden tarjoamisessa noudatetaan Finanssivalvonnan määräyksiä ja ohjeita.

<noscript><iframe src="https://www.googletagmanager.com/ns.html?id=GTM-P23HWQ" height="0" width="0" style="display:none;visibility:hidden"></iframe></noscript>