Tietoa kasvaville yrityksille

1/3

suomalaisista yrityksistä luottaa Eloon.

81 %

asiakkaistamme kokee yhteistyön parantaneen työkyvyn johtamista.

Kasvun tukena ympäri Suomea

Kasvutiimimme tukee yrityksiä eri kasvun vaiheissa kaikkialla Suomessa.

Tunnistatko yrityksesi kasvun vaiheen

Kasvava yritys kohtaa usein hetkiä, joissa organisaatio on muutoksen edessä. Tunnistatko seuraavia tilanteita yrityksessäsi?

Henkilöstö kasvaa nopeasti
Kun uusia työntekijöitä tulee mukaan, johtamisen käytännöt ja työkyvyn tukeminen on rakennettava uudelle tasolle.
Muutokset kuormittavat organisaatiota
Kasvu, kansainvälistyminen ja uudet toimintamallit voivat lisätä kuormitusta sekä avainhenkilöiden riskejä.

Seuraava vaihe vaatii uusia ratkaisuja

Yrityksen tarpeet muuttuvat kasvun mukana. On tärkeää tunnistaa kasvuun liittyvät työkykyriskit sekä niihin liittyvät kehityskohteet oikeaan aikaan.

Näin autamme työelämäkumppaneitamme:

työkykyjohtaminen
kasvun riskien tunnistaminen
henkilöstön hyvinvointi
asiantuntijatuki

Kolme henkilöä keskustelee pöydän ääressä terassilla

Näin olemme tukeneet asiakkaidemme kasvun edellytyksiä

Kun yritys kasvaa vauhdilla, tarvitaan ennakointia – Rantalainen vahvistaa työkykyjohtamista Elon tuella

Taloushallintoalan toimija Rantalainen on kovassa kasvuvaiheessa, sillä yhtiön liikevaihto on kolminkertaistunut lyhyessä ajassa. Samalla perheyrityksestä on kuoriutunut kansainvälinen asiantuntijaorganisaatio.

Lue lisää

Noora Jalkanen henkilöstöjohtaja Rantalaisella

Outi Moberg ja Pia Aulaskoski Veikkauksella

Oma yhteyshenkilö kasvun eri vaiheisiin

Kasvutiimimme tuntee kasvavien yritysten arjen ja auttaa löytämään oikeat asiantuntijat sekä ratkaisut yrityksesi tilanteeseen.

Keskustele kasvutiimin asiantuntijan kanssa